本報(bào)上海訊 （通訊員 普組軒）近年來(lái)，上海普陀區(qū)探索“善治理”模式下樓宇黨建新路徑，強(qiáng)化凝聚引領(lǐng)，突出資源整合，促進(jìn)共建共享，推動(dòng)黨的基層組織建設(shè)真正覆蓋到經(jīng)濟(jì)社會(huì)最活躍的經(jīng)絡(luò)上。
答好治理體系嚴(yán)密發(fā)展的“基礎(chǔ)題”。健全樓宇黨委架構(gòu)，街道分管領(lǐng)導(dǎo)分片包塊，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)樓宇重大事項(xiàng)；選派“兩新”專職黨群工作者擔(dān)任樓宇黨委書(shū)記，駐樓聯(lián)企；設(shè)5—7名黨委委員，由各樓宇黨組織負(fù)責(zé)人和黨建指導(dǎo)員擔(dān)任。以“一樓一委”“多樓一委”方式靈活設(shè)置樓委會(huì)，駐樓實(shí)體運(yùn)作。打造26個(gè)樓宇黨群服務(wù)陣地，提供黨性教育類服務(wù)。
答好治理機(jī)制完善健全的“創(chuàng)新題”。健全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化走訪樓宇重點(diǎn)企業(yè)機(jī)制，選派30余名優(yōu)秀專職黨群工作者常態(tài)化駐點(diǎn)26個(gè)樓宇，收集問(wèn)題，歸口上報(bào)。開(kāi)展“每月一議”，由樓委會(huì)主任主持，結(jié)合實(shí)地接訪、上門走訪、線上溝通等方式，聚焦企業(yè)和員工共性需求、“急難愁盼”收集議題。開(kāi)展“雙月一商”，由樓宇黨委書(shū)記主持，結(jié)合議題安排，圍繞樓內(nèi)公共事務(wù)、行業(yè)事項(xiàng)、重大活動(dòng)進(jìn)行商討，讓“問(wèn)題不出樓”。開(kāi)展“每年一評(píng)”，由樓宇黨委、樓委會(huì)聯(lián)合召集，邀請(qǐng)企業(yè)代表、員工代表進(jìn)行樓宇工作滿意度測(cè)評(píng)，將評(píng)價(jià)結(jié)果作為干部年度考核的參考依據(jù)。推動(dòng)樓委會(huì)與10個(gè)街鎮(zhèn)黨群服務(wù)中心、52個(gè)居民區(qū)結(jié)對(duì)共建。
答好治理效能統(tǒng)籌提升的“實(shí)踐題”。圍繞企業(yè)和員工關(guān)心的稅收減免、社保繳費(fèi)、入托入學(xué)等事項(xiàng)，推動(dòng)“一樓通辦”，建立“一口受理—后臺(tái)跑辦—跟蹤服務(wù)—辦理到位”服務(wù)閉環(huán)。梳理“一網(wǎng)通辦”政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)，推出樓宇“一網(wǎng)直辦”服務(wù)事項(xiàng)清單69項(xiàng)，當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)；對(duì)無(wú)法當(dāng)場(chǎng)辦理的事項(xiàng)，提供協(xié)助代辦。對(duì)企業(yè)員工個(gè)性化訴求，提供電話預(yù)約方式，提供上門幫辦。
