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黑龍江大慶市紅崗區(qū)杏樹崗村——

組織搭臺 逐油致富


發(fā)布時間:2024年04月22日 08:14
來源:中國組織人事報新聞網(wǎng)

在“鐵人精神”浸潤的大慶油田,有個小村莊在村黨支部的帶領(lǐng)下,背靠強大的油氣經(jīng)濟干出了名堂。

黑龍江省大慶市紅崗區(qū)杏樹崗鎮(zhèn)杏樹崗村,因山崗上長滿枝繁葉茂的杏樹而得名。曾幾何時,村里人均耕地面積不足1.2畝,人均年收入只有2500元,外債一度高達400萬元。土地被油田征用、人均耕地少收入低、可持續(xù)發(fā)展能力弱,一度成為制約杏樹崗村發(fā)展的難題。面對困境,近些年來,杏樹崗村黨支部不等不靠,充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用,帶領(lǐng)群眾找準(zhǔn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展道路,大力興辦村辦企業(yè),推動集體經(jīng)濟增收。截至2023年,村集體收入達到2700萬元,人均可支配收入達到3.2萬元。

“與油共興”找準(zhǔn)突破口

想找出路,先找長處。杏樹崗村部分村民曾在油田作業(yè)隊務(wù)工,掌握了一些油田維修技術(shù)?!芭c其外出打工,不如自己干作業(yè)隊,這樣村民待遇還有保障?!贝妩h支部書記鄭學(xué)文說。于是,村班子到尚志市元寶村、甘南縣興十四村等省內(nèi)集體經(jīng)濟發(fā)達村學(xué)習(xí),并征求全村黨員和村民意見后,決定將“與油共興、逐油而行”作為今后長期堅持的發(fā)展理念,緊盯油田生產(chǎn)配套市場“大蛋糕”,利用征地補償資金,于2007年11月投資成立村集體企業(yè)紅煜公司。

公司成立了,如何找到業(yè)務(wù)成為發(fā)展面臨的第一要務(wù)。杏樹崗村黨支部利用油田在村內(nèi)持續(xù)征地的契機,主動與大慶油田采油四廠溝通,經(jīng)過幾輪協(xié)商,最后達成紅煜公司承接部分杏樹崗村轄區(qū)內(nèi)油井維修業(yè)務(wù)的協(xié)議。村黨支部將原本外出務(wù)工的“技術(shù)工”召回紅煜公司,成功完成了村內(nèi)油井維修業(yè)務(wù),開啟了杏樹崗村獨立負責(zé)為油服務(wù)的先河。

支部領(lǐng)航提升競爭力

公司成立幾年間,業(yè)務(wù)量持續(xù)增加,村民收入也穩(wěn)定了,但是面對市場上同類民營企業(yè)不斷增加,市場競爭壓力與日俱增,僅靠油井小修肯定會被市場淘汰,如何讓集體資產(chǎn)不流失、保持競爭優(yōu)勢,成為杏樹崗村黨支部需要解決的新問題。

為充分保證村集體和群眾利益不受損失,紅煜公司在成立之初就采取“黨支部+集體企業(yè)+村民”的運營模式,村支部書記任公司總經(jīng)理,村“兩委”成員進入管理層參與企業(yè)決策運營,村內(nèi)威望高的老黨員擔(dān)任公司監(jiān)事長,確保紅煜公司始終在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下規(guī)范運行。

為提高工人技術(shù)水平,村黨支部將3名到村任職大學(xué)生納入杏樹崗村黨支部決策團隊,定期邀請油田、高校專家學(xué)者開展專業(yè)培訓(xùn),幫助公司掌握了壓裂、頂驅(qū)等10余項國家認可的油井維修、維護技術(shù)。推選12名黨員技術(shù)骨干擔(dān)任各作業(yè)隊隊長,并通過“引進專業(yè)團隊+集體培訓(xùn)提升+靶向合作辦班”的短、中、長期培養(yǎng)方式,以黨員引領(lǐng)、流動紅旗競逐等方式開展比拼,逐項攻克井下油服技術(shù)壁壘。

面對設(shè)備老舊無法滿足現(xiàn)有業(yè)務(wù)、可持續(xù)發(fā)展能力弱問題,村黨支部通過“四議兩公開”程序,投入資金購置高壓配件車等新型作業(yè)設(shè)備20余臺套,增設(shè)后勤保障團隊,承接高難度作業(yè)項目,拓展紅煜公司新的業(yè)務(wù)增長點。

集聚資源打通梗阻

組織搭好臺,企業(yè)“好戲連臺”。紅崗區(qū)委充分發(fā)揮“區(qū)域黨建一體化平臺”作用,積極與轄區(qū)采油四廠、五廠黨委對接協(xié)調(diào),將紅煜公司納入油田外包服務(wù)“白名單”,紅煜公司業(yè)務(wù)走出了杏樹崗村,拓展到了全鎮(zhèn)范圍。為解決資金難題,龍江銀行、大慶市農(nóng)商銀行為公司“量身設(shè)計”貸款產(chǎn)品,為其購買相關(guān)設(shè)備、擴充工人隊伍、強化資金周轉(zhuǎn)等方面提供保障,“貸”動公司做大做強。推行“服務(wù)點餐工作制”,整合區(qū)級質(zhì)量監(jiān)管、應(yīng)急管理、生態(tài)環(huán)境等部門專家和業(yè)務(wù)能手,通過現(xiàn)場約見、視頻連線等方式,“點對點”提供所需技術(shù)服務(wù)指導(dǎo),為公司發(fā)展保駕護航。

如今,紅煜公司已成為油田企業(yè)合作的“香餑餑”,井下提撈、修井、高溫高壓熱洗等業(yè)務(wù)蒸蒸日上,12支作業(yè)小隊、60余臺套現(xiàn)代化機械設(shè)備可獨立承擔(dān)區(qū)域復(fù)雜、高難作業(yè)任務(wù),2023年產(chǎn)值4350萬元、利潤1600余萬元。

為進一步共享發(fā)展成果,村黨支部將紅煜公司純收入的60%納入村發(fā)展基金,用于村內(nèi)各項公益事業(yè),最大限度釋放發(fā)展紅利,累計實施18項惠民政策,涵蓋老人贍養(yǎng)、子女教育、醫(yī)療保障等各領(lǐng)域,群眾獲得感、幸福感、安全感大幅提升,實現(xiàn)了村辦企業(yè)與村莊發(fā)展互融共促。(本報通訊員 崗組軒)