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圖為裴春亮（右三）帶領(lǐng)黨員干部走進大山，聽老黨員講述紅色故事。 |
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基礎(chǔ)不牢，地動山搖。村里的黨支部，能做些什么？村里的黨員，能干些什么？村里的群眾，能得到什么？這是擺在每一個農(nóng)村黨支部面前的必答題。
河南新鄉(xiāng)市裴寨村黨支部書記裴春亮從最初報答鄉(xiāng)里，到堅定信念帶領(lǐng)黨員實干苦干；發(fā)動村民修建水庫、發(fā)展農(nóng)業(yè)、脫貧致富，讓裴寨村摘掉省級貧困村的帽子。記者近日走進太行山腳下的裴寨村，探尋這個基層黨支部增強“存在感”的經(jīng)驗啟示。
城鄉(xiāng)社區(qū)是社會治理的基本單元。近日發(fā)布的《中共中央 國務(wù)院關(guān)于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》要求，切實發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導核心作用，加強社區(qū)服務(wù)型黨組織建設(shè)，著力提升服務(wù)能力和水平，更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員。
河南新鄉(xiāng)輝縣市張村鄉(xiāng)裴寨村曾是一個省級貧困村，村里的黨支部不知道干什么、怎么干，一度處于癱瘓狀態(tài)。在村黨支部書記裴春亮和全體黨員的努力下，村民們住上新房子、走上致富路。
從一個人到一支隊伍
支部任務(wù)分到人，干群聯(lián)席會解民憂
水一直是裴寨村脫貧致富的瓶頸：一盆水，家里人輪著用來洗漱；飲用水，要去幾里之外挑；種莊稼，基本上看天收獲。裴寨村村民的輩分，多是清、海等字眼，盼水盼了幾代人。
2013年底的一個夜晚，裴寨村黨支部書記裴春亮怎么都睡不著。裴寨村剛剛建好的水庫，到底能不能引來水？沒見到水，他心里沒底。裴春亮醒來問了一圈，原來好幾個黨員和村民都沒睡。他們便半夜結(jié)伴去水渠查看。當看到水終于來了的時候，裴春亮和村民們松了口氣：一年多的籌資、規(guī)劃，曾經(jīng)差點垮掉的堤壩，好幾個月的村民義務(wù)出工，終于有了成果。在水庫剛剛建好的兩年，每當下大雨時，群眾往家里跑，黨員都往水庫跑，生怕水庫出問題。
裴寨村黨員的凝聚力和向心力，不是一朝一夕自然形成的。裴春亮回村時，擺在他面前的現(xiàn)實是：裴寨村已經(jīng)有兩屆沒有選出村委會主任，黨支部建設(shè)也幾乎處于停滯狀態(tài)。
2005年，裴春亮被選為村委會主任，2010年4月，擔任黨支部書記，變化一天天發(fā)生：個人投資3000萬元蓋社區(qū)，村民無償住上了二層樓；創(chuàng)建春江集團，發(fā)展建材、旅游、農(nóng)村金融等項目，解決了多數(shù)村民的就業(yè)問題……
如今，裴寨村黨支部已經(jīng)有33名黨員，黨員結(jié)構(gòu)合理、分工明確、服務(wù)規(guī)范。裴寨村村委會辦公室主任裴龍德說：“現(xiàn)在每個黨員都有自己負責的事務(wù)，老黨員經(jīng)驗豐富、威望好，中堅黨員閱歷豐富、考慮周全，年輕黨員精力充沛、點子多，遇事沖在前。”
裴春亮一個人，帶動了一群黨員。在村務(wù)公示欄上，每個黨員的具體職責、幫帶群眾、待完成事項和期限要求一目了然。剛剛當選村支部組織委員的張影說：“黨支部給每個黨員分配了任務(wù)，知道了干什么；遇到困難了，黨支部集體研究解決，知道了該怎么干?！?/p>
裴寨村黨支部每月牽頭召開干群聯(lián)席會，由黨員干部代表和群眾代表就村里的發(fā)展開會協(xié)商。5月份的干群聯(lián)席會討論了秸稈禁燒、村民求助、黨員值班等內(nèi)容并分配了任務(wù)。黨員裴海超的主要職責就是調(diào)節(jié)處理村里矛盾，他說：“干群聯(lián)席會上群眾的評價和反饋，是壓力，也是最大的動力。”
從一群人到一方水土
黨員探路擔風險，推廣大棚種植、配套商業(yè)富村民
住新房容易，持續(xù)增收難。
說起當年回村的決定，裴春亮記憶猶新：“靠我個人能干成什么樣，心里沒譜。要發(fā)展起來，首先得找好幫手?！睅褪衷谀膬海颗岽毫列r候家里沒錢，他父親去世拿不出安葬費用，當時村里黨員捐錢幫忙解決了難題?，F(xiàn)在，他要回村里帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們致富，能想到的仍然是村里的黨員。
裴寨村原來最高產(chǎn)的就是紅薯，卻從來沒有人做過大棚種植，黨支部決定走這條新路、摘掉窮帽子。誰來啃這塊硬骨頭、誰來擔風險？經(jīng)過商議，幾個黨員湊了湊錢，做起了最原始的一個大棚。
黨員帶了頭、立了標桿，村民們看到了增收的希望。經(jīng)過幾年努力，裴寨村復墾出600畝土地，建成了玻璃日光溫室和鋼架低溫溫室，黨員干部發(fā)起成立蔬菜花卉種植專業(yè)合作社，對種植戶幫扶帶動，并取得無公害蔬菜認證，實現(xiàn)了農(nóng)超對接。然而，大棚種植并非一帆風順。兩個農(nóng)戶購買了劣質(zhì)的種苗，西紅柿大量減產(chǎn)，幾個月就賠了兩萬多元。在黨支部的協(xié)調(diào)下，經(jīng)過當?shù)剞r(nóng)業(yè)部門介入處理，假種子的賣家賠償了損失。
村里有錢了，配套商業(yè)也在逐步完善。裴寨村升級改造了一條商業(yè)街，現(xiàn)有牙科診所、超市、母嬰用品、攝影、噴繪等店鋪。醫(yī)學院畢業(yè)后的裴志磊一直在外地打工，看到商業(yè)街建好了，他回家開了家牙科診所，已經(jīng)干了4年，月純收入5000多元。裴志磊說：“學了牙醫(yī)能回村工作，放在往常不敢想。鄉(xiāng)親們信得過，工作起來也舒心，幸福指數(shù)很高?！?/p>
商業(yè)街的建成，吸引了在外務(wù)工村民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，家門口的服務(wù)項目增多、生活質(zhì)量提高，又讓裴寨村有了新的吸引力，這種良性循環(huán)已經(jīng)形成。問起這兒的黨員有啥不一樣？畢業(yè)后便到春江集團工作的村民裴上海說：“我們村的黨員，給我的感覺更像家里人。辦事盡心盡力，有什么需要幫忙的，找他們心里很踏實。”
從一陣子到一輩子
公正管事贏民心，優(yōu)秀村民入黨儲備“潛力股”
“前幾天有幾個小孩亂扔垃圾，說了也不聽，是不是需要跟家長反映下？”“村口有一片空地，咱們能不能出點錢出點力，蓋個小花園”……
夏風陣陣，裴寨村廣場上，三五村民在納涼，你一言、我一句，有表揚感激也有意見牢騷，都是心底的事兒。
“裴寨村的好些點子，就是在聊天中聊出來的?！?nbsp;裴春亮說，“治村跟管企業(yè)完全不同，光靠規(guī)矩不行，光靠講理不行，光靠人情不行。必須要情、德、法并重，才能讓鄉(xiāng)親們滿意?！?/p>
黨員“管事”，公正為要。移風易俗、提升村民整體素質(zhì)，影響的不單單是十年，而是幾代人。
往常辦喜宴，有幾位村民總喜歡占小便宜，把主家的菜端回自己家吃，被在場的黨員出面制止，這幾個村民抱怨黨員“多管閑事”。等到這幾位喜歡“揩油”的村民辦喜宴時，也有別人去端菜占便宜，黨員同樣出面制止了，他們服氣了：黨員辦事，真是一條尺子量到底。
紅白喜事是各家的大事。2010年，為了減少喜宴大操大辦，裴寨村建了紅白喜宴廳，村里喜宴一律都在大廳辦，統(tǒng)一標準統(tǒng)一規(guī)格。村民裴清麗說：“現(xiàn)在辦喜事，少了攀比多了真誠，重要的是心意，不再是場面大小，喜事就該這么辦！”
裴寨村黨支部還開設(shè)了紅色課堂，每周定期舉辦，邀請黨員干部、專家學者講述黨史，并評選村里的模范典型，用身邊人身邊事感染群眾。在村里的文化長廊，革命前輩拼搏奮斗、村民見義勇為、殘疾人身殘志堅等事跡隨處可見。
在裴寨村文化石上，有一句話格外顯眼：做一個勇于承擔責任、能夠解決問題的共產(chǎn)黨員。黨員威望高了，黨支部吸引力強了：目前已經(jīng)有12個村民遞交了入黨申請書。村黨支部副書記裴龍翔說：“黨支部的工作，就是要想一步、干一步、還要多謀劃一步，黨員帶頭干不只是當下，而更在于長遠。必須注入新鮮血液，確保后繼有人?！?/p>
如今，裴寨村已經(jīng)成為新鄉(xiāng)市先進群體精神現(xiàn)場教學點和首批紅色旅游景點，前來參觀學習的團隊絡(luò)繹不絕。裴春亮說：“這么多年來，我就只是做一件事，帶領(lǐng)群眾聽黨話、跟黨走、同創(chuàng)業(yè)、共致富。抓好黨建才能凝聚人心，走得更好、更穩(wěn)，做到鄉(xiāng)親不富誓不休。”（記者 季健明）
《 人民日報 》（ 2017年06月26日 11 版）
